Stellenangebote / Jobs

Aktuell freuen wir uns über Bewerbungen für folgende Positionen:

  • Ex. Pflegefachkraft (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit
  • Ergotherapeut*in in Teilzeit
  • Betreuungskraft nach 43b (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit
  • Pflegeassistenz (m/w/d) in Teilzeit oder Vollzeit

Außerdem freuen wir uns über Bewerbungen für folgende Ausbildungen:

  • Pflegefachfrau/Pflegefachmann (Start: Oktober 2021)
  • Pflegeassistent*in (Start: Oktober 2021)
Wer sind wir?

Wir sind ein kleines Familienunternehmen mit vier stationären Einrichtungen, sowie vier Tagespflegen mit Standorten in Sierksdorf, Lübeck, Bad Schwartau, Mölln, Harmsdorf, Sterley und Zarrentin. Weitere Informationen über das Haus Ostseeblick finden sie hier.

Wir erwarten:

Sie haben ein positives Auftreten, sind teamfähig, flexibel, haben Lust auf den Job und den Anspruch die Arbeit sehr gut zu erledigen. Unsere Mitarbeiter sollen sich genauso wohlfühlen, wie unsere Bewohner. Wir möchten, dass im Haus eine angenehme Atmosphäre herrscht, sowie eine professionelle Pflege, Betreuung und Hauswirtschaft erbracht werden.

Wir bieten:

Bei uns finden Sie ein fröhliches, aufgeschlossenes Pflegeteam, sowie eine Heimleitung und eine Pflegedienstleitung, die für gute Arbeitsbedingungen sorgen: von den Hilfsmitteln bis zu den Dienstplänen. Wenn Sie mit der gleichen positiven Einstellung zur Arbeit kommen, dann passen Sie gut zu uns.

Wir bieten Ihnen ein sehr gutes Gehalt (z.B. ab 3.067,00 Euro (bei einer wöchentlichen Stundenanzahl von 40h = 17,69EUR/h) Grundgehalt für eine Pflegefachkraft in Vollzeit (je nach Qualifikation auch mehr), diverse Zuschläge und eine betriebliche Altersvorsorge. Doch das ist noch nicht alles: Einkaufsvorteile bei zahlreichen Geschäften, zinsfreie Mitarbeiterdarlehen und mehr.

Anbei das Wesentliche noch einmal in Stichpunkten:

  • unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Zwei-Schicht-System
  • sehr gute Bezahlung (Wir haben einen Haustarif)
  • eine Arbeit, bei der einem nie langweilig wird
  • motivierte, fröhliche Kolleginnen und Kollegen
  • diverse Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten: Sprechen Sie uns einfach an, wenn Sie ein bestimmtes Thema besonders reizt. Fortbildungen sind wichtig und wir freuen uns immer über Mitarbeiter, die sich weiterbilden möchten.
  • Wir sind ein Familienunternehmen, das zeigt sich im Betriebsklima und den kurzen Entscheidungswegen.
  • mitarbeiterfreundliche Dienstpläne, z. B.feste Wochenendplanung,keine geplanten Teildienste
  • diverse Zuschläge, zum Beispiel für die Arbeit an Wochenenden, Feiertagen oder nachts
  • Gratifikation
  • zinsfreie Mitarbeiterdarlehen
  • Ticket-plus Mitarbeiterkarte
  • betriebliche Altersvorsorge
  • und noch vieles mehr

Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe des möglichen Eintrittstermins zu. Bewerbungen per Email sind besonders willkommen.